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Gender gap

22 Giugno 2018

Donne pagate meno degli uomini? Ecco come negoziare lo stipendio

Una nuova ricerca conferma che sebbene siano stati fatti passi avanti verso la parità di genere nel mondo del lavoro, esistono ancora disparità di trattamento, che si traducono in minore accesso ai ruoli dirigenziali a discapito delle donne manager e differenze salariali. Per lo stesso tipo di lavoro, le donne vengono pagate meno. Ecco alcuni consigli per negoziare meglio lo stipendio. (validi anche per il sesso maschile)

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11 Maggio 2018

Carriera, sono più brave le donne o gli uomini?

Una delle fondamenta culturali del gender gap è l’idea che ci siano lavori da maschio e lavori da femmina. E’ uno degli stereotipi che impediscono ancora oggi di vedere un adeguato bilanciamento tra uomini e donne all’interno delle imprese e nelle posizioni dirigenziali, un bilanciamento che può invece rappresentare un arricchimento, in termini di opportunità, creatività e competenze. Un evento a Torino organizzato da Mentors4U parlerà proprio di questo.
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13 Aprile 2018

Premio Valeria Solesin, aperta la seconda edizione, ecco il bando

Arriva la seconda edizione del concorso rivolto a studentesse e studenti delle Università italiane, ispirato agli studi e ai progetti della giovane ricercatrice veneziana sul “Il talento femminile come fattore determinante per lo sviluppo dell’economia, dell’etica e della meritocrazia nel nostro Paese”. Premi in denaro e in stage per un valore complessivo di oltre 42.000 euro, si partecipa con la propria tesi di laurea.
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30 Marzo 2018

Sei neolaureata e cerchi lavoro? Accenture ti sta cercando, partecipa al suo evento

Se cerchi lavoro, sei neolaureata o ancora studentessa, ma cominci a guardarti intorno, e sei in zona Milano,  il prossimo 10 aprile non dovresti mancare a questo evento organizzato da Accenture, “STEM GIRLS LEADING IN THE NEW”, un’occasione per entrare in contatto con una delle più importanti società di consulenza al mondo, per conoscerla da vicino e sapere cosa sta facendo per la parità di genere visto che si è data l’obiettivo ambizioso di avere uguale numero di dipendenti uomini/donne entro il 2025.

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30 Giugno 2017

Gender gap, maschi contro femmine – Infografica

Abbiamo raccolto in una infografica i dati relativi a differenze tra universitari maschi e femmine emersi dalla nostra ricerca ‘Il futuro è oggi:  sei pronto? ‘ seconda edizione. Il gap tra i due sessi è evidente, d’altro canto è fatto noto (mai sentito parlare della questione Stem e donne?), e non solo per il contesto italiano, che l’universo femminile sia meno presente in ambiti scientifici, tecnologici e imprenditoriali.

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27 Marzo 2017

Imprenditoria femminile, è arrivato il suo momento

Nei giorni scorsi c’è stata la premiazione dei progetti d’impresa green ReStartAlp (che supporta startup della montagna), di cui avevamo parlato in occasione del  lancio della call4ideas.  A vincere i progetti proposti da due donne  Sara Armellino ed Evelina Felisatti. Un piccolo segnale positivo sulla vocazione sempre più espressa del talento femminile per il mondo d’impresa, in linea con quanto emerge anche a livello internazionale.

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19 Gennaio 2017

Vuoi lavorare in una big company? Fai esperienza in startup

E’ il suggerimento di Bianca del Genio, di Microsoft Italia, per tutti coloro che aspirano a lavorare in una big company, magari tecnologica. Fare un’esperienza di lavoro in una startup permette di acquisire un super potere che viene valutato con molto favore dai recruiter delle multinazionali, e quindi nel tuo curriculum può diventare un asso nella manica.

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23 Novembre 2016

Gender Gap Report: all’Industria 4.0 serve il talento femminile

Lo evidenzia quest’anno il Gender Gap Report del World Economic Forum, che raccomanda: bisogna accelerare il processo di riduzione delle disuguaglianze di genere, altrimenti si corre il rischio che nell’epoca della quarta rivoluzione industriale possa addirittura aumentare. Purtroppo il nostro Paese non brilla nella parità di trattamento tra uomini e donne nel mondo del lavoro.

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