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Università di Pavia, da studenti soddisfatti a lavoratori realizzati in meno di un anno dalla laurea
Lo dichiara il rapporto di AlmaLaurea, ma lo confermano gli stessi studenti dell’Università di Pavia che si ritengono soddisfatti e pronti a intraprendere una carriera lavorativa a meno di un anno dalla laurea
5 giorni di attività, presentazioni e hackaton completamente spesati nel Chianti per farsi scegliere come parte del team Salesforce di KPMG
Un contributo economico erogato dallo Stato a favore di persone che ricadono in certe condizioni soggettive e di reddito e patrimonio, ecco cos’è il reddito di cittadinanza. Una guida su tutto quello che c’è da sapere
Una figura sempre più essenziale all’interno dei team di lavoro, il Web Analytics Manager si occupa di studiare il comportamento degli utenti sul web e trasformarlo in dati e dunque in valore per le aziende
Il migliore tra i politecnici italiani e in prima posizione tra gli atenei del Paese nel Qs World University Ranking 2023, il Politecnico di Milano si conferma un biglietto da visita per gli studenti che trovano lavoro a meno di un anno dalla laurea
Non un anno da passare con le mani in mano ma un periodo di stacco dalla routine accademica o lavorativa per ritrovare sé stessi e fare esperienze che arricchiscano il proprio bagaglio culturale. Ecco cos’è veramente un gap year
Il processo di digitalizzazione del nostro Paese richiede figure competenti che accompagnino le PMI lungo il percorso di trasformazione. Una di queste è il Digital Sales Account che Italiaonline e PoliMi mirano a formare attraverso il Digital Sales Bootcamp
L’iniziativa è nata per creare nuovi professionisti in ambito digitale per l’inserimento immediato in aziende del settore. La percentuale di assunti fra le persone che hanno partecipato alla prima edizione è stata del 75%
Professionisti dell’informatica, junior o senior, specializzati in sicurezza o con competenze verticali sui temi della Digital Transformation. Sono queste le persone che la società di consulenza IT punta ad assumere e a far crescere, andando incontro alle loro esigenze, lavoro da remoto compreso
Nova si propone di individuare gli under 35 più competenti, brillanti, istruiti, per metterli in contatto con le opportunità del mercato del lavoro più interessanti
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